
asignatura master 2025
Course 2024/2025 Subject code: 25501084
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Subject guide Course 2024/2025
- First Steps
- Presentation and contextualization
- Requirements and/or recommendations to take the subject
- Teaching staff
- Office hours
- Competencies that the student acquires
- Learning results
- Contents
- Methodology
- Assessment system
- Basic bibliography
- Complementary bibliography
- Support resources and webgraphy
Subject code: 25501084
PRESENTATION AND CONTEXTUALIZATION
The subject guide has been updated with the changes mentioned here
SUBJECT NAME | TRABAJO DE FIN DE MASTER |
CODE | 25501084 |
SESSION | 2024/2025 |
DEGREE IN WHICH IT IS OFFERED |
MÁSTER INTERUNIVERSITARIO EN SOSTENIBILIDAD Y RSC (UNED-UJI)
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TYPE | TRABAJO DE INVESTIGACIÓN |
CREDITS NUMBER | 10 |
HOURS | 250 |
PERIOD | SEMESTER 2 |
LANGUAGES AVAILABLE | CASTELLANO |
El Trabajo de Fin de Máster (TFM) consta de 10 créditos y corresponde al segundo semestre, siendo su objetivo que el estudiante ponga de manifiesto los conocimientos que ha ido adquiriendo a lo largo del estudio del Máster en relación con alguna materia objeto del mismo.
Todos los profesores encargados de asignaturas optativas de este Máster pueden supervisarlo y, por tanto, puede tener distintos enfoques dependiendo del tutor asignado, quien fijará con cada estudiante el plan de trabajo de forma individual y personalizada.
Para poder obtener el título de Máster es necesario, además de tener aprobadas asignaturas por un total de 50 créditos (5 de ellos de la asignatura obligatoria "Introducción a la sostenibilidad y la RSC", 15 de la asignatura obligatoria "Dimensiones de la RSC" y 30 de asignaturas optativas), la elaboración de este TFM (10 créditos) y su defensa pública según el Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre de 2008.
No se podrá presentar el TFM a Defensa Pública sin tener aprobados 50 créditos en el momento de la misma, siendo 5 de la asignatura “Introducción a la sostenibilidad y la RSC”, 15 créditos de la asignatura "Dimensiones de la RSC” y 30 créditos de asignaturas optativas; o un total de 65 créditos (5+15+30+15) en caso de tener que hacer los complementos formativos “Formación Complementaria”(15 créditos).
IMPORTANTE: aunque esta asignatura se encuadra en el segundo semestre, desde OCTUBRE comenzaremos a dar información sobre el proceso de selección de tutor/línea. Es responsabilidad del alumno entrar en el curso virtual de la asignatura desde el mes de octubre.
Requisitos obligatorios:
- Es imprescindible estar matriculado de un total de 50 créditos, siendo 5 de la asignatura “Introducción a la sostenibilidad y la RSC”, 15 créditos de la asignatura “Dimensiones de la RSC” y 30 créditos de asignaturas optativas; o de un total de 65 créditos (5+15+30+15) en caso de tener que hacer los complementos formativos “Formación Complementaria” (15 créditos).
- Haber cursado el Módulo “Formación Complementaria” si el estudiante no proviene de ADE, Economía, Diplomatura en Empresariales o Economía, o no puede acreditar que tiene esos conocimientos.
- El estudiante deberá tener conocimientos de inglés que le permitan comprender e interpretar un texto, ya que muchas de las lecturas que necesitará para hacer el Trabajo Final de Máster (TFM) están en dicho idioma.
- Para poder realizar la Defensa Pública del TFM, es imprescindible haber aprobado un total de 50 créditos, siendo 5 de la asignatura “Introducción a la sostenibilidad y la RSC”, 15 créditos de la asignatura “Dimensiones de la RSC” y 30 créditos de asignaturas optativas; o un total de 65 créditos (5+45+15) en caso de tener que hacer los complementos formativos “Formación Complementaria” (15 créditos).
Full name | MARTA MARIA DE LA CUESTA GONZALEZ |
mcuesta@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-7822 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | VICTORIA FERNANDEZ DE TEJADA MUÑOZ (Subject Coordinator) |
vfernandez@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-8272 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS |
Full name | JUAN DIEGO PAREDES GAZQUEZ |
juandiegoparedes@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-6322 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | CRISTINA RUZA PAZ-CURBERA |
cruza@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-6354 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | ORENCIO VAZQUEZ OTEO |
ovazquez@cee.uned.es | |
Telephone number | |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | ELENA CASADO GARCIA-HIRSCHFELD |
ecasado@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-8620 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | MARIA ANGELES RODRIGUEZ SANTOS |
mrodriguez@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-6378 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | RAQUEL ARGUEDAS SANZ |
rarguedas@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-6346 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA DE LA EMPRESA Y CONTABILIDAD |
Full name | RODRIGO MARTIN GARCIA |
rmarting@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-8463 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA DE LA EMPRESA Y CONTABILIDAD |
Full name | CESAR MUÑOZ MARTINEZ |
cmunoz@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-8391 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | CRISTINA CASTELLANOS SERRANO |
ccastellanos@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-7826 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | EVA PARDO HERRASTI |
epardo@cee.uned.es | |
Telephone number | 7858/7804 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | PABLO ESTEBAN SANCHEZ |
pablo.esteban@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-7829 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | ECONOMÍA APLICADA |
Full name | SUSANA CORTES RODRIGUEZ |
scortes@cee.uned.es | |
Telephone number | 91398-6377 |
Faculty | FAC.CIENCIAS ECONÓMICAS Y EMPRESARIALES |
Departament | TEORÍA ECONÓMICA Y ECONOMÍA MATEMÁTICA |
TEACHING COLLABORATORS
Full name | MARÍA JESÚS MUÑOZ TORRES | |||||||||||
mjmunoz@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | RICARDO CHALMETA ROSALEÑ | |||||||||||||||
rchalmeta@invi.uned.es | ||||||||||||||||
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Full name | ELENA ESCRIG OLMEDO | |||||||||||
escrig@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | ANA BELÉN ESCRIG TENA | |||||||||||
abescrig@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | RAUL LEON SORIANO | |||||||||||
rleon@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | JOSÉ MARIANO MONEVA ABADÍA | |||||||||||
jmoneva@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | ESTHER DE QUEVEDO PUENTES | |||||||||||
equevedo@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | BEATRIZ FERNÁNDEZ OLIT | |||||||||||
bfernandez@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | NICOLÁS GARCÍA TOREA | |||||||||||
ngarciatorea@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | CLARA PÉREZ CORNEJO | |||||||||||
cperezc@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | ANGELES FERNANDEZ IZQUIERDO | |||||||||||
afernandez@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | MIGUEL LALOMA GARCÍA | |||||||||||
mlalomag@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | MERCEDES VALCARCEL | |||||||||||
mvalcarcel@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | GUILLERMO MONRÓS TOMÁS | |||||||||||
gmonros@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | ANTONIO MARTÍNEZ RAYA | |||||||||||
amartinezraya@madridsur.uned.es | ||||||||||||
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Full name | ANTONIO MARTÍNEZ RAYA | |||||||||||
amartinez@cee.uned.es | ||||||||||||
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Full name | ANTONIO MARTÍNEZ RAYA | |||||||||||
amartinez@madrid.uned.es | ||||||||||||
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Full name | MONTSERRAT BORONAT NAVARRO | |||||||||||
m.boronat@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | JOSÉ ANTONIO SANCHEZ RODRIGUEZ | |||||||||||
jasanchez@cee.uned.es | ||||||||||||
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Full name | JUAN CARLOS FANDOS ROIG | |||||||||||
jc.fandos@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | JUANA MARÍA RIVERA LIRIO | |||||||||||
jmrivera@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | INMACULADA MARTÍNEZ ZARZOSO | |||||||||||
imartinezzarzoso@invi.uned.es | ||||||||||||
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Full name | MARÍA CHIARA MARULLO | |||||||||||
mchiaramarullo@invi.uned.es | ||||||||||||
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EXTERNAL MASTER'S DEGREE TEACHER
Full name | IDOYA FERRERO FERRERO | |||||||||||
iferrero@invi.uned.es | ||||||||||||
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Una vez asignada la línea de trabajo y el tutor, el estudiante recibirá las indicaciones que aquel considere necesarias iniciando así una comunicación directa entre ambos, que podrá hacerse a través del procedimiento que cada tutor establezca.
Coordinación doble del módulo:
Doctora Victoria Fernández de Tejada, profesora Titular de Organización de Empresas en la Facultad de C.C. Económicas y Empreses de la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED). Tiene docencia en el Grado de Administración y Dirección de empresas, Grado de Economía y Grado en Turismo, encargándose de asignaturas de Recursos Humanos, Dirección de las Operaciones y Economía de la Empresa.
Sus líneas de investigación son los Recursos Humanos, la Ética Empresarial, Auditoría de los Recursos Humanos y las personas en RSC.
Dirección de correo electrónico: vfernandez@cee.uned.es
Nº de teléfono: 91 398 82 72
Juana Mª Rivera es Diplomada en Ciencias Empreses (1997, UJI) y Licenciada en Administración y Dirección de Empresas (2002, UJI). Doctora por la Universitat Jaume I (2007), dentro del programa de doctorado en Gestión Empres y Premio Extraordinario de Doctorado de Ciencias Económicas y Empreses del curso 2007/2008. Becaria FPI (2003-2007) de la Generalitat Valenciana. Actualmente es profesora en el Departamento de Finanzas y Contabilidad de la Universitat Jaume I de Castellón.
Cuenta con experiencia profesional en el campo de la auditoría de cuentas (1998-2001; 2002-2003), así como con una estancia de investigación en la Universidad de Zaragoza (2005), trabajando con expertos de reconocido prestigio en contabilidad y auditoría social y medioambiental.
Actualmente su investigación está centrada en las Finanzas Sostenibles, fundamentalmente relacionada con la integración de la Responsabilidad Social Corporativa en la gestión de organizaciones públicas o privadas en su triple vertiente, económica, social y medioambiental, en la gestión y evaluación de políticas y fondos públicos con criterios de sostenibilidad, y en la financiación de la pequeña y mediana empresa. Los resultados de su investigación han sido defendidos en diferentes congresos y se encuentran publicados en diversos libros y revistas de alto impacto y de carácter nacional e internacional.
Dirección de correo electrónico: jrivera@cofin.uji.es
Nº de teléfono: 96 4387140
COMPETENCIAS GENERALES
CG01 - Proporcionar conocimientos que servirán de base para el desarrollo y aplicación en la práctica de estrategias, políticas, sistemas de gestión y herramientas relacionados con la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa.
CG02 - Desarrollar la capacidad de analizar y reflexionar de forma crítica, así como evaluar y plantear soluciones, acerca de posibles dilemas éticos, económicos y sociales.
CG03 - Resolver problemas en entornos nuevos y dinámicos, así como en contextos multidisciplinarios relacionados con aspectos de la RSC y el desarrollo sostenible.
CG04 - Desarrollar la capacidad de los estudiantes de afrontar problemáticas y panoramas complejos, además de integrar conocimientos y tener una visión transversal de las distintas dimensiones que se engloban en el concepto de RSC y de sostenibilidad.
CG05 - Desarrollar y perfeccionar habilidades de aprendizaje que permitan a los estudiantes seguir formándose a lo largo de toda su vida de manera autónoma.
COMPETENCIAS ESPECÍFICAS
CE01 - Entender y reflexionar sobre el papel de la Responsabilidad Social Corporativa dentro del panorama socio-económico y empresarial, en un contexto nacional y global.
CE02 - Analizar y reflexionar sobre los principales aspectos económicos de una empresa u otra organización, pública o privada, integrando en su análisis criterios éticos, sociales, medioambientales y de sostenibilidad.
CE03 - Comprender, identificar y anticipar posibles riesgos y puntos de fricción entre la dimensión económico-financiera y las consideraciones sociales, medioambientales y de sostenibilidad dentro de las organizaciones; plantear alternativas como posibles soluciones al problema y tomar decisiones de forma autónoma dentro de un contexto de incertidumbre.
CE04 - Diseñar y desarrollar políticas y sistemas de gestión de RSC acordes con el modelo de negocio y las características de cada empresa u organización.
CE05 - Implementar las políticas de RSC en todas las áreas y unidades de negocio, de forma transversal, integrando dentro del sistema de gestión corporativa la dimensión económica con la social y medioambiental, así como evaluar los resultados de las prácticas éticas y sostenibles.
CE06 - Ser capaz de identificar a los distintos grupos de interés de la empresa / organización, así como de detectar sus necesidades y expectativas, además de saber dialogar con los stakeholders y gestionar las relaciones multidireccionales entre las partes interesadas.
CE07 - Ser capaz de comunicar con claridad sus conocimientos y actuaciones en materia de Sostenibilidad y RSC a públicos especializados y no especializados, utilizando distintos formatos e instrumentos de comunicación.
CE08 - Llevar a cabo proyectos y tareas de investigación en materia de RSC y Sostenibilidad.
El estudiante adquirirá las siguientes competencias:
A) BÁSICAS Y GENERALES:
- Proporcionar conocimientos que servirán de base para el desarrollo y aplicación en la práctica de estrategias, políticas, sistemas de gestión y herramientas relacionados con la Sostenibilidad y la RSC.
- Desarrollar la capacidad de analizar y reflexionar de forma crítica, así como evaluar y plantear soluciones, acerca de posibles dilemas éticos, económicos y sociales.
- Resolver problemas en entornos nuevos y dinámicos, así como en contextos multidisciplinarios relacionados con aspectos de la RSC y el desarrollo sostenible.
- Desarrollar la capacidad de los estudiantes de afrontar problemáticas y panoramas complejos, además de integrar conocimientos y tener una visión transversal de las distintas dimensiones que se engloban en el concepto de RSC y de sostenibilidad.
- Desarrollar y perfeccionar habilidades de aprendizaje que permitan a los estudiantes seguir formándose a lo largo de toda su vida de manera autónoma.
B) ESPECÍFICAS:
- Entender y reflexionar sobre el papel de la RSC dentro del panorama socio-económico y empresarial, en un contexto nacional y global.
- Analizar y reflexionar sobre los principales aspectos económicos de una empresa u otra organización, pública o privada, integrando en su análisis criterios éticos, sociales, medioambientales y de sostenibilidad.
- Comprender, identificar y anticipar posibles riesgos y puntos de fricción entre la dimensión económico-financiera y las consideraciones sociales, medioambientales y de sostenibilidad dentro de las organizaciones; plantear alternativas como posibles soluciones al problema y tomar decisiones de forma autónoma dentro de un contexto de incertidumbre.
- Diseñar y desarrollar políticas y sistemas de gestión de RSC acordes con el modelo de negocio y las características de cada empresa u organización.
- Implementar las políticas de RSC en todas las áreas y unidades de negocio, de forma transversal, integrando dentro del sistema de gestión corporativa la dimensión económica con la social y medioambiental, así como evaluar los resultados de las prácticas éticas y sostenibles.
- Ser capaz de identificar a los distintos grupos de interés de la empresa / organización, así como de detectar sus necesidades y expectativas, además de saber dialogar con los stakeholders y gestionar las relaciones multidireccionales entre las partes interesadas.
- Ser capaz de comunicar con claridad sus conocimientos y actuaciones en materia de Sostenibilidad y RSC a públicos especializados y no especializados, utilizando distintos formatos e instrumentos de comunicación.
- Llevar a cabo proyectos y tareas de investigación en materia de RSC y Sostenibilidad.
Como objetivos del TFM se encuentran que el estudiante sea capaz de:
• Recopilar bibliografía básica para la realización del trabajo.
• Discriminar la información útil para su trabajo de entre toda la documentación que va a analizar.
• Relacionar los conceptos aprendidos en el Máster con las situaciones del mundo real.
• Valorar cuál es la situación actual de los diferentes temas relacionados con la Sostenibilidad y la RSC.
• Ser capaz de diseñar y proponer políticas o sistemas de mejora en el área de la RSC y la Sostenibilidad.
• En caso de optar posteriormente a la realización de Tesis Doctoral: Iniciarse en la investigación en los temas relacionados con la sostenibilidad y la RSC.
Los contenidos del TFM dependen de cada línea de trabajo. Toda la información se encuentra en el apartado de DOCUMENTOS del curso virtual.
Al principio de curso se publicarán las distintas líneas de TMF ofertadas, que abordarán las principales temáticas del máster.
El listado definitivo estará disponible en el mes de noviembre para que los estudiantes puedan solicitar las que mejor se ajusten a sus intereses.
El Trabajo de Fin de Máster (TFM) sigue una metodología diferenciada del resto de asignaturas.
Una vez comenzado el curso se procederá a la asignación de un tutor en función de las preferencias mostradas por el estudiante a partir de las ofertas presentadas (la información se publicará en el curso virtual entre octubrre y noviembre). Se iniciará en ese momento una comunicación fluida y constante tutor-estudiante para dirigir la elaboración del trabajo. Además, el estudiante tendrá que realizar una serie de actividades que deberá subir al curso virtual en las fechas indicadas en el curso virtual.
La principal diferencia con el resto de módulos del Máster es la defensa pública obligatoria ante una Comisión Evaluadora. Todo TFM que se presente a defensa pública debe haberse realizado siguiendo los requisitos marcados en la correspondiente normativa y contar con el visto bueno de su tutor.
En caso de detectarse casos de plagio en el TFM entregado al tutor, la comisión académica se reserva el estudio de las posibles sanciones en función de la normativa de aplicación en la UNED y en la UJI.
Como norma general, los TFM no se devolverán al estudiante una vez corregidos.
SELECCIÓN DE LÍNEA DE TFM
Se realizará en una actividad del curso virtual, las fechas se publicaran en el FORO de COODINACIÓN por lo que es necesario acceder al mismo desde principios del mes de octubre (aunque sea una asignatura de 2º semestre).
La asignación se realizará por riguroso orden de realización de actividad y en base a las plazas libres de cada línea de TFM.
ONSITE TEST |
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Type of exam | |
Type of exam | No hay prueba presencial |
CHARACTERISTICS OF THE IN-PERSON TEST AND/OR THE WORK | |
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CHARACTERISTICS OF THE IN-PERSON TEST AND/OR THE WORK |
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Requires presence | |
Requires presence | No |
Description | |
Description | No hay examen pero sí la defensa del TFM en la "Defensa Pública" |
Assessment criteria | |
Assessment criteria | |
Weighting of the in-person test and/or the assignments in the final grade | |
Weighting of the in-person test and/or the assignments in the final grade | |
Approximate submission date | |
Approximate submission date | |
Coments | |
Coments |
CONTINUOUS ASSESSMENT TEST (PEC) | |
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CONTINUOUS ASSESSMENT TEST (PEC) |
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PEC? | |
PEC? | Si,PEC no presencial |
Description | |
Description | Las actividades evaluables (A1 y A2) son voluntarias y consistirán en una serie de cuestionarios dentro del curso virtual. |
Assessment criteria | |
Assessment criteria | Actividad 1. Cuestionario sobre los módulos de la biblioteca El estudiante deberá leer los tres módulos de biblioteca antes de contestar al cuestionario online (carpeta de DOCUMENTOS del curso virtual). La realización de esta actividad es voluntaria de cara a poder defender el TFM y consiste en un cuestionario con 15 preguntas de verdadero y falso. Los aciertos suman un punto, los fallos y las preguntas en blanco no puntuan. Actividad 2. Lectura y Análisis El estudiante deberá leer los dos documentos antes de contestar al cuestionario online (carpeta DOCUMENTOS del curso virtual).. La realización de esta actividad es voluntaria de cara a poder defender el TFM consiste en un cuestionario con 20 preguntas de respuesta única (10 por lectura). Los aciertos suman un punto, los fallos y las preguntas en blanco no puntuan.
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Weighting of the PEC in the final grade | |
Weighting of the PEC in the final grade | La nota media de ambas actividades supondrá el 10% de la calificación final del TFM. |
Approximate submission date | |
Approximate submission date | Especificado en el curso virtual |
Coments | |
Coments |
OTHER GRADEABLE ACTIVITIES |
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Are there other evaluable activities? | |
Are there other evaluable activities? | Si,no presencial |
Description | |
Description | DEFENSA PÚBLICA La asignatura se evalúa mediante la elaboración de un TFM y su Defensa Pública (a través del aula virtual). Para la defensa deberá realizar una presentación de diapositivas que le sirvan de apoyo para su exposición.
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Assessment criteria | |
Assessment criteria | No se admitirá ningún TFM que no cumpla con la rúbrica siguiente (basada en los criterios que figuran en el Informe de Evaluación de la Regulación de los Trabajos de Fin de Máster en las Enseñanzas conducentes al Título Oficial de Máster de la UNED Aprobado por acuerdo del Consejo de Gobierno de fecha 10 de octubre de 2017): Criterios de evaluación ACTIVIDADES EVALUABLES (A1yA2) 10% EVALUACIÓN GLOBAL 35% METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN 30% ASPECTOS FORMALES 15% DEFENSA DEL TFM 10%
Es necesario obtener una calificación mínima de 5 para aprobar la asignatura. |
Weighting in the final grade | |
Weighting in the final grade | Ver rúbrica. |
Approximate submission date | |
Approximate submission date | |
Coments | |
Coments |
Las fechas límite para la entrega del TFM dependiendo de la convocatoria son: - Convocatoria SEPTIEMBRE (se publicará en el curso virtual) - Convocatoria FEBRERO (se publicará en el curso virtual)
Las fechas de las Defensa Públicas serán PUBLICADAS EN EL CURSO VIRTUAL A PRINCIPIO DE CURSO (una semana en junio, otra en septiembre y la de febrero).
La defensa del TFM consiste en la exposición de su contenido o de las líneas principales del mismo, durante el tiempo máximo especificado en la citación para la defensa. A continuación, el estudiante contestará a las preguntas y aclaraciones que planteen los miembros de la comisión evaluadora, la cual procederá a darle una calificación global del TFM teniendo en cuenta tanto la exposición como el informe del tutor. La Comisión Evaluadora tiene potestad plena para resolver cualquier incidencia que pueda presentarse en el momento de la celebración de la Defensa Pública. |
How to obtain the final grade? |
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El TFM se evalúa en base a la rúbrica publicada.
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Será la indicada en función del tema seleccionado, siguiendo las indicaciones de cada tutor/a.
Será la indicada en función del tema seleccionado, siguiendo las indicaciones del tutor/a.
El estudiante, además de las indicaciones ofrecidas al comienzo del trabajo, contará con otros recursos como:
- Referencias bibliográficas.
- Documento " formato TFM" (disponible en DOCUMENTOS del curso virtual)
- Acceso a la biblioteca UNED.
- Consultas de páginas web.
- Revistas especializadas.